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天合化工:创新成就价值

《职业经理人周刊》

2014年底,在中国企业领袖年会上,格力集团董事长、格力电器董事长兼总裁董明珠炮轰小米和美的集团的合作是“两个骗子在一起,是小偷集团”。董明珠称格力有1.4万项专利,且从来不拿别人技术,也不偷别人技术,是自己自主创造。从这个角度讲,小米从起点上已经输了。小米刚刚走出国门就被封杀了,因为缺乏自主创新的专利。

董明珠此言振荡中国社会,众说纷纭,无论言论是否存在争议,但一个现实的情况是,己经习惯在常态下拿来主义的中国企业,这些情况绝非个案,连成功的企业家都深感忧虑和愤怒,那么,丧失自主创新的中国企业在疯狂攫取财富的时候,是否该具有必须的反思?随着中国企业的国际化,自主创新对增加企业的综合竞争力,是发展不可忽视的基础。。

根据斯坦福大学知识产权法教授MarkLemley的调查,过去几年美国的智能手机专利诉讼费用超过了10亿美元,还只是法律费用,并不包括败拖诉后的赔偿。

华为创始人、总裁任正非一直重视创新的重要性,他认为公司运转是依靠两个轮子,一个轮子是商业模式,一个轮子是技术创新。华为凭借为“客户创造价值”的理念构建了其持续发展的商业模式,另一方面通过技术创新打造其核心竞争力,多年来,华为一直坚持将收入的10%~15%投入研发。按照任正非的说法,创新就是创造价值。华为的战略就是“强攻”,为了加强芯片研发,华为每年给海思4亿美元的研发费用,以及2万人的人力投入,最终目标就是要让华为能“站起来,减少对美国的依赖”。

如何平衡自主创新和“拿来主义”的关系,任正非认为是一种智慧,更是一种发展战略。虽然华为有自己的芯片公司,但华为每年与高通、德州仪器等西方芯片商仍然有高达数十亿美元的采购。创新只做有优势的部分,别的部分应该更多地加强开放与合作,只有这样才可能构建真正的战略力量。

尽管很多人赞赏华为自主创新的勇气,但在任正非认为“自主创新”本来就存在一个误区:很容易为了“自主”而建立一个封闭的系统,很容易固步自封。我们一定要避免建立封闭系统。我们一定要建立一个开放的体系,特别是硬件体系更要开放。不开放就是死亡,如果不向对手学习他们的伟大,就永远战胜不了对手。

而对于中国润滑油添加剂和氟化物生产的龙头企业天合化工来说,国际化的市场、国际化的人才逼其不断往前走,就必须要不断创新。天合化工每年要从收入中拿出百分之五投入研发,近年来天合化工不断加强特种氟化物研发实力和生产规模,聘请国内外知名专家加盟,成立拥有105名氟化物科研人员的研发中心,中心由14名科学家和91名研究人员组成,其中包括三名世界知名科学家,几乎汇集了世界各地的氟化物顶级科学家和专家。

公司自主研发生产出的氟碳醇及其深加工产品,填补了国内空白,并成为通过不含PFOA、PFOS生产工艺生产氟化物的企业。目前特种氟化物总设计年产能已达到6900吨,占公司总收入的67%。创造了可持续发展的高利润和企业现金流。

天合化工一直是中石化、中石油、长城等国内大客户的稳定供应商,也是世界十大石油巨头稳定的合作者,是中国产品线最丰富的润滑油添加剂厂商,能够生产近100种润滑油添加剂,除上述优势外,能够帮助石油公司减少随时可能暴发的价格风险,帮助市场增强使用功能也是具有吸引力的。天合化工依托自主创新完成了日本、美国、德国等国际化最高测试标准。经过22年的发展,天合化工早已经成为中国润滑油添加剂的龙头企业,销售额占据国内市场的半壁江山。中国润滑油标准低于欧洲和美国,而润滑油品质的好坏和添加剂的添加量有直接关系,目前中国也在调整标准,逐渐增加添剂量,驱动市场增加。天合化工的产品价值,大大的缩短了欧美技术距离。

天合化工拟投资3000万美金,在印度班加罗尔建立天合化工全球研发与检测机构。理想目标将此打造为拥有世界润滑油添加剂最为尖端人才、尖端应用技术、最为权威的研发机构。创新将助天合化工创造更多价值。天合化工CEO魏瑄很赞同任正非的观点,创新是自主创造价值,而非固步自封,只有向对手学习他们的伟大,才能战胜对手。作为中国最大的特种氟化物生产商,天合不断加强特种氟化物全球性的研发和生产规模的突破,实现美国半个世纪未竞梦想,无论如何这样的梦想在中国实现,对于世界和人类社会,都是一个了不起的贡献。(魏建玲)

来源:商务金融网
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