北京国际电影节电影市场单元开幕 “跨界”和“内容营销”成关键词

北京国际电影节电影市场单元艺恩研究总监刘翠萍分享《娱乐内容营销白皮书》。 中国网记者 张若梦 摄
中国网讯　4月19日，北京国际电影节电影市场单元正式开幕，当日展开了以“融合•破冰•博弈——电影市场新格局”为主题的首场行业对话，嘉宾围绕“新常态下的电影跨界新趋势“及“娱乐内容营销提升影视竞争力”两个话题进行交流和观点碰撞。
2016年内容营销规模近200亿，5年内或赶超电视广告
对话开始前，艺恩研究总监刘翠萍分享了“内容即营销”的 《娱乐内容营销白皮书》，从另外一个角度诠释了电影行业的发展前景：虽然2016年电影票房进入了相对理性的微增长阶段，但电影产业还有一个较大的增长空间，就是优质内容以及优质创意所带来的增长。
《娱乐内容营销白皮书》认为，随着市场的不断发展，科技和技术进步在背后的推动，营销方式已经从传统的“渠道为王”转变为“内容为王”，特征更加明显：以用户为导向、技术为驱动的碎片化、精准化营销，个人为中心的营销开始普遍，内容与营销边界逐渐模糊，未来“内容即营销”。
刘翠萍介绍，现在对于内容营销主要分为几大类，包括植入、贴片，包括中插、冠名。据估算，整个内容营销规模在2016年近200亿。数据显示，2016年在线视频广告的规模为350亿，电视广告则为1000亿左右，内容营销广告在未来3-5年可能会超过电视广告这样一个量级和规模。
重工业与回归故事是行业突破点 定制和整合是营销未来方向 …… [阅读全文]

体育是精英行业，需要实干与创新｜体育之窗CEO

体育产业生态圈——www.ecosports.cn
在斯迈夫大会的生态圈采访间里，体育之窗CEO高宏侃侃而谈，不仅详细解读了体育之窗的战略布局，还告诉我们他对于体育这个精英行业乃至体育人才的看法。
文/ 于 宁
编辑/ 陈 思怡
在房价比天高，生活与梦想不断冲撞的今天，北京这座城市仍然聚集了一大批奋斗的外地年轻人，他们埋头前行，天真又执着的坚信自己的理想，渴望着某天清晨醒来，能够嗅到梦想的味道，就像每一位体育人一样。
而位于北京市朝阳区三里屯的开放式购物街区三里屯太古里，是北京时尚潮流生活地标，紧邻的使馆区、繁华的酒吧街、他们共同依托着北京十大建筑之一的工人体育场，组成了工体IRENA商圈。
其背后的体育之窗，近两年大动作频频，牵手中国排协、布局电竞、投资稠州银行，这家被称为“体育产业综合运营第一股”的公司，究竟有何业务逻辑？对此，生态圈为此专访了体育之窗CEO高宏，探讨体育之窗的发展规划以及他对体育产业的看法。
体育之窗的业务逻辑是什么？
“首先体育之窗是一家服务机构，服务机构的定位是站在客户的身后服务客户，所以我们不愿意过多的曝光自己，用户只要知道我们的项目就好了，因为我们一直将自己定位于服务机构。”高宏在采访刚开始时就告诉记者。
从运动项目来说，足球、篮球、排球和电子竞技是体育之窗最具标志性的几大业务。2011年，体育之窗开始为中国国家足球队提供运营相关的服务，据透露，目前体育之窗已经服务了十余支中超足球队的市场开发、票务、广告、球场、球迷现场等服务，人数超2000多万人口。而作为NBA中国赛的长期合作伙伴，体育之窗提供了包含场地选择到票务、市场整体运营等一系列赛事整体服务。 …… [阅读全文]

猎头揭密：雇主裁员“新三十六计”

企业使出各种手法让员工走人。一家美国公司副总裁直言不讳地说：“我总是寻找我能‘管理出门’的人。”
詹姆斯•埃文思(James Evans)很享受自己在一家英国房地产公司的人力资源总监工作。但是当公司在2015年被收购之后，情况发生了变化。
埃文思（化名）表示，新老板们将他的私人办公室给了一位同事，收走了公司派给他的车，还不让他参加高管会议。
这位41岁的人力资源总监认为这是新老板想把他赶走，从而将职位留给他们的“自己人”。埃文思最终签署了保密协议，拿了一次性补偿离开了这家公司。他由于签署了保密协议而不便透露真实姓名。
他说，“目的是让我觉得受到轻视和羞辱，从而让我自己主动离职。这让人难以接受。” …… [阅读全文]

猎头：中产阶级如何应对中年职业和财富危机

扫描二维码分享到朋友圈

经济观察网 张文阁/文 进入2017年，时间好像过得更快了，新鲜事儿层出不穷，让很多人在这快速变化的世界里疲于奔命。最近流传甚广，在朋友圈引起广泛热议的要数深圳某中产男中年危机的故事，题目是《年入50万+深圳两套房，38岁技术男的“中产危机”》。
故事背后一定程度代表了在中国当前经济社会急剧转型背景下，中国中产阶级群体的集体焦虑和面临的全方位的危机，因而具有深刻的现实意义。很值得探析究竟，找出中产阶级中年危机的成因和不重蹈覆辙的对症良方。
主人公(姑且称为H)在帖子最后发出了有中产阶级代表性集体焦虑和诘问：“这么多年来，我时时鞭策自己，从来不敢懈怠，能加班就加班，能早去就早去，领导一点不满，就紧张好多天，生怕丢了工作，可到头来还是不得不离职，入不敷出。那是哪里出了问题呢？是我不努力么，是企业给我的待遇不好么，还是房价带来太高生活成本？” …… [阅读全文]