如何用股权战略驱动企业发展?战略是企业发展的规划、策略和方向,需要根据企业所处各种环境的变化进行相应调整。现在,企业最稀缺的是人才,所以战略规划的重点应该开始放在人的身上,要重新对人进行认识,以便充分发挥人的能动性,否则战略方向就会出问题。战略实施的保障任何公司,其战略实施的保障取决于人、组织、环境的匹配。在传统工业时代,绝大部分企业基本都是他组织,在这种组织模式里,人与组织之间处于一种若即若离的游离状态。如果我们能建立一种人、组织、环境高度匹配的自组织模式,那么组织就会根据各种环境变化自动调整战略,完成战略的实施。 比如三大宗教的发展,自然界的各种生命种群、部落等,没有人给他们规划战略,却能活千年或上亿年,而企业天天谈战略,生命却不过几十年。 这其实验证了一句话:没有战略是最好的战略,所以对企业来说,把人和组织高度匹配到可以根据环境自动调整才是最好的战略,那么人和组织要怎样匹配才能达到最好呢?顺应人性,挖掘出人的潜能和创造力。 人的需求变化国家分社会主义、资本主义,企业分民营、国有、外资,是按照产权归属来划分的。产权归属是人与组织关系中最为重要的界定方式,也是组织竞争力、活力的界定方式。在企业里,股权就是产权的一种承载和体现方式。 人最基本的三大权利,自由权和生存权在不同企业不会有太大差别,但股权在不同企业却有很大差别,有的企业里有,有的企业里一点也没有。对股权的认识和理解,本质是对人权的认识和理解,对股权的尊重就是对人权的尊重。股权包括控制权、所有权、分红权、继承权、增值权和转让权等。 …… [阅读全文] | |
中国北斗配件取得重要突破 一技术为世界首创编者:为了更好的为读者呈现多样军事内容,满足读者不同阅读需求,共同探讨国内国际战略动态,新浪军事独家推出《深度军情》版块,深度解读军事新闻背后的隐藏态势,立体呈现中国面临的复杂军事战略环境,欢迎关注。北斗于2000年以2颗卫星小幅起步,建成了具有位置报告和短电文通信等显著特色的北斗试验系统,使我国成为世界上第3个拥有自我卫星导航系统的国家。随后于2012年12月,利用14颗卫星完成了北斗区域系统建设,实现了对亚太地区的连续覆盖,受到ICG认可成为世界四大卫星导航核心供应商之一。6月16日,国务院新闻办公室发表《中国北斗卫星导航系统》白皮书,在发布会上,北斗系统新闻发言人冉承其称我国计划在2018年前后发射18颗左右的卫星,为“一带一路”的沿线国家提供基本服务,2020年左右要完成全球系统建设。 一说到导航系统大家想到的肯定是GPS,在生活的方方面面都提供了方便,美国的GPS是世界第一个卫星导航系统,全世界占领了大部分市场,但是由于北斗系统的介入和应用,在国内北斗产业的呈现比较良好的局面,去年中国国内关于北斗的产业超过2000亿元,我国目前已完全实现了核心芯片、终端板卡、天线等的自主可控。 …… [阅读全文] | |
猎头报告:中国95%的职场人士对新工作机会感兴趣职场社交平台领英(Linkedln)今日在北京举行2016领英Connectln峰会并会上发布了《2016中国人才趋势报告》。报告显示,80、90后的职场新生代开始将兴趣与职业发展融入创业梦想。与传统行业相比,金融、互联网等新兴行业获得更多80、90后的青睐。报告称,上述结果反映了“互联网+”驱动新业态和传统产业转型的同时,极大的促进了人才和知识的跨界、跨区域流动。 报告还显示,中国职场人士当中只有22%在主动找工作,与2014年和2015年的数据基本持平,占比例仍然不高。 …… [阅读全文] |
职业经理人的忌讳与王石二十多年解不开的心结编者按:本文来源微信公众号“叔的刀法”(ID:lifang19680320),作者李方,授权36氪发布。有人说,作为万科的创始人,作为和中国改革同步发展的企业家,万科过去30多年稳健而快速的发展,证明王石不仅是合格的、而且是罕见优秀的企业家;也有人认为,在本次企业控制权之争中,王石表现出的是“角色扮演”的错位。本文不代表36氪观点,如需转载,请联系原作者。 王石走到今天的艰难处境,恐怕并不是偶然的。在昨天下午的万科股东大会上,尽管王石对宝能指责他5年白拿5000万做了辩解,但是内心赞同宝能的公众恐怕不在少数。 王石一直坚持自己是个职业经理人,但是过去十几年来,恐怕他犯了全世界职业经理人都在努力避免的两个错误。这让他的声望逐渐走低,直到宝能发出最后一击。 作为职业经理人,第一个需要努力避免的错误,是过于高调地展示工作之外的生活内容。它会让公众觉得你没把主要精力放在工作上,进而侵蚀你过往积聚的声望。我们可以从世界范围内检索一下,有几个职业经理人像王石这样理直气壮地、频繁地展示私人生活,答案是几乎没有。一件事情,如果几乎所有人都避免去做,可能它真的是应该尽力避免的。我的印象是,职业经理人可以展示私人生活,但“标配”应该是这样的:热爱家庭+一项健康的业余爱好,比如跑步、爬山、阅读等。换言之,你的私人生活也应该是职业的一部分,不论热爱家庭还是一项健康的业余爱好,目的都是让公众相信它们会促进你的工作。 …… [阅读全文] |
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