整合 执行 创新 精彩人生从合作开始
50家企业IPO已过会融券新政不改变牛市主持人：刘畅融券新政不改变牛市 据人民网报道，4月17日，证券业协会等4家自律组织联合发布《关于促进融券业务发展有关事项的通知》。专家表示，股市近期任性上涨，引发了市场担忧，短期存在震荡调整的可能；融券新政出台，只是为了规范股市运行，不会改变牛市的趋势。 “论”：不管“快牛”、“慢牛”，只要是“牛”就值得期待。 天量成交致上交所爆表 据《中国证券报》报道，上交所发布公告称，周一沪市成交额超过1万亿元，现有SHOW2003行情文件中的指数成交金额字段显示为全“9”数字，但交易及个股行情不受影响，均正常显示。此为软件设置原因，并非技术故障。 “论”：软件设置时，居然没有想到成交额会到“决堤”的高度。 50家企业IPO已过会 据《证券日报》报道，来自中国证监会最新的统计数据显示，截至2015年4月16日，中国证监会受理首发企业583家，其中，已过会50家，未过会533家。 “论”：IPO目前呈现发行家数多、单一募资规模小、频次高的特点。 十股融资比例逼近红线 据全景网报道，数据显示，目前沪深两市融资余额占流通市值比例超过20%的个股达到10只，多达254只个股的融资比例超过10%。 “论”：近期上交所频发个股融资交易的风险提示，可谓力度空前。 489只股票创历史新高 据《中国证券报》报道，4月份以来，楚天高速、蓝鼎控股、中国南车、中国北车等489只个股股价已创出历史新高。其中，机械设备、医药生物、计算机行业的新高个股数量最多。 …… [阅读全文] | |
金融投资 行业精英 more | |
薛瑞锋“咨询驱动论”：兴业私人银行“委托+顾问”式转型核心观点 我们转向咨询驱动型，重点突出委托投资、投资顾问模式的发展，就是要让私人银行回归“顾问咨询”与“委托”的本质。 本报记者 陈植 上海报道 2011年，兴业银行私人银行部成立，如今已有1.8万名客户。 客户数快速增长同时，兴业私人银行总经理薛瑞锋也感到压力剧增：如何在市场竞争中留住客户，如何满足客户在财务管理、家族信托、海外投资、子女教育规划、健康管理、财富传承等方面的多元化需求，都直接关系着兴业私人银行未来发展前景。 为此，兴业私人银行内部正悄然转型，业务模式从“产品驱动型”向“咨询驱动型”转变。“要让私人银行回归委托与顾问咨询的本质。”薛瑞锋直言。 …… [阅读全文] | |
从M公司看企业管理者的用人之道M公司为某知名民营企业，经过10多年运营声名鹊起，但近年来业绩下滑得厉害。除市场营销体系无法适应竞争激烈的环境外，最主要的还在于企业内部管理的落后。不少管理者的眼界和能力以及理念不足以支持企业的进一步发展，管理人员理念陈旧。董事长意识到后陆续引进一批批“空降人才”，但都起色不大。痛定思痛后，公司两年后又引进了一批高管，包括销售体系、市场营销、人力资源、生产运作的人才，希望能够改变现状。但出人意料的是，没多久，引进的不少人才辞职的辞职，被炒的被炒。留下来的高管也面临着底下的人执行力不强，命令得不到充分执行的难题。 原来，M企业董事长的风格是一竿子插到底式的管理，对于企业的大事小情一律都事必躬亲的干预，管理很集权，从而出现了员工只听董事长的，中层管理者不愿意负责任，不管大事小事都给董事长批，董事长想放权又不敢放权。 …… [阅读全文] |
大公司VS小公司 怎么选择？前两天与好友餐叙，聊到了一个话题，正好昨天的读者留言里也提到了类似的问题，那么就来聊一聊毕业生就业选择的话题。今天先扯大公司与小公司的话题。 Aaron是一位小公司的产品经理，不久前向公司递交了辞呈，主要理由是，想要去大公司见识一下，哪怕是去做一个基层员工，希望能够试试大公司的水深，看看自己有多少斤两。 临行前他来和我说这件事。 很巧的是，这两天，也不约而同的有几位读者，通过订阅号留言给我，也在说类似的困惑，当然，还有其他。 由于我本人也是从小公司起步，然后去了大公司，后来依然在不算大的公司里干活，所以，我对此还算有一些心得，分享一下，希望给所有对此有纠结困惑的同学一点启发。 1、主动VS螺钉小公司适合主动性比较强的同学，而大公司适合纪律性比较强的同学。 …… [阅读全文] |
| 央企背景国内券商--证券公司总经理猎头职位 | 年薪200万 |
| 央企背景-地产金融--投融资副总裁 | 年薪300万 |
| 上市通信集团公司-产业投资总经理 | 年薪120万 |
| 海外上市集团公司---金融业务部总经理 | 年薪100万 |
| 上市公司新能源行业---国际事业部总经理 | 年薪60万 |
