能源总方略计划下发 电力油气体制改革是重点1 本报记者 王秀强 北京报道 11月19日,国务院办公厅下发《能源发展战略行动计划(2014-2020年)》(下称“行动计划”),明确今后一段时期我国能源发展的总体方略和行动纲领。 十八大之后,国家重视能源战略规划的编制实施,以推动能源生产和消费革命,打造中国能源升级版。今年4月9日,中共中央政治局常委、国务院副总理张高丽主持召开专题会议,研究能源发展战略行动计划。 能源行动计划确定,中国将实施节约优先、立足国内、绿色低碳、创新驱动四大战略。简而言之,以较少的能源消费支撑经济社会发展,将国内供应作为保障能源安全的主渠道,把清洁低碳能源作为调整能源结构的主攻方向,深化能源体制改革。 按照规划,到2020年中国一次能源消费总量控制在48亿吨标准煤左右,煤炭消费总量控制在42亿吨左右;基本形成比较完善的能源安全保障体系,能源自给能力保持在85%左右;非化石能源占比达15%,煤炭消费比重控制在62%以内;基本形成统一开放竞争有序的现代能源市场体系。 限煤:严控能源消费过快增长 能源行动计划明确中国能源发展的五项战略任务,“推进能源消费革命”再被提出。即通过强化工业、交通、建筑节能和需求侧管理,重视生活节能,严格控制能源消费总量过快增长,切实扭转粗放用能方式,不断提高能源使用效率。 …… [阅读全文] | |
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中国华电集团董事长李庆奎:华电下一步改革研究 走特色转型发展之路中国华电集团公司董事长 中国华电集团公司 董事长、党组书记 —— 李庆奎 华电下一步改革研究的是集团怎么从反复的审批当中解放出来。并按照集团“抓总”、区域“做实”、基层“强基”的方针努力。而其中的关键则是把区域公司“做实”。 全球经济深度调整,新兴经济体增速放缓,中国经济进入中高速发展新常态。随着国内外经济形势的变化,我国发电企业的发展形势也有了新挑战——用电增速回落、燃煤机组电价下调、环保要求愈加严苛等。面对一系列新增压力,中国华电集团公司以谋定战略开局起步,以加快发展补齐“短板”,以深化改革增添动力,以教育活动肃风正气,各项工作迈上新的台阶,主要经营指标创出历史最好水平,进入成立以来的最好发展时期。 业务同质化是发电企业面临的另外一大挑战。在发电集团中,华电集团业务特色鲜明,业务结构和资产结构有所取舍,不再齐头并进发展,而是抓住重点,在价值链的高端环节带领企业转型升级,为下一步改革打下了基础。 2014年是全面深化改革的开局之年。在新一轮改革浪潮中,国企改革受到各方关注。华电是如何按照十八届三中全会的要求和国资委[微博]的部署全面深化企业改革的?中国华电集团公司董事长、党组书记李庆奎向记者描绘了华电的改革方向:“争取用三到五年的时间,建立起‘战略导向明确、治理结构优良、集团管控科学、体制机制高效、基础管理扎实、风险防控有力’的具有华电特色的管理体系,实现公司治理体系和治理能力现代化。” …… [阅读全文] | |
职业资本 你懂吗?你有了不一样的知识结构和专业能力,并且能适应变化的工作环境,你就会比别人更有可能成功。职业发展对于所有人来说都是一个历久弥新的话题。一个职业做久了,会形成一些资本,而这些资本则会帮助员工形成属于自己的竞争优势,使其不断地向前发展,进而实现最终的职业理想。同时,员工的职业资本也是企业的竞争力。当今社会的发展瞬息万变,促进职业发展的积极因素都有哪些?如何有效地积累职业资本? 埃森哲近期发布了《职业资本》报告,该报告指出,“职业资本”是指能够界定并且促进个人职业发展的差异化技能,全球有超过89%的职业女性和几乎等比例的男性受访者均认为,积累职业资本是职场成功的关键。 这份基于32个国家共4100名职场人士的调研发现,他们不仅乐于接受改变,并且对赢得职场成功充满信心。同时,该报告也对职场满意度进行了调查,为企业的人力资源管理提供了相关建议。 …… [阅读全文] |
别让背景调查阻碍你“人是有所长的,其实现在这个市场,短板在哪里已经不重要了,重要的是你的长处在哪里。现在要求的是只要你在这个岗位上做得很出彩,把你的本职工作更好地完成,就可以了。”文 · 本刊特约记者 高山 背景调查很流行 2014年9月,高先生跳槽到一家新公司。与以往换工作不同,新的单位在给出offer之前,要求他提供上一家公司主管以及HR的电话,因为新公司要对高先生进行背景调查。在新公司向高先生上一家公司的主管以及HR询问了一些情况后,新公司HR告诉高先生,经过调查,高先生简历所写的内容与调查到的结果吻合,现在正式给他发offer,希望他按时到新公司报到。 虽然在经过了层层面试后,高先生对于能够拿到offer,入职新公司感到高兴。但是对于背景调查,他却感觉有些不爽,“感觉怪怪的,有一种被人不信任的感觉。”不过他也对这样的行为表示理解,“现在很多人提供的简历有水分,用人单位要求做背景调查验证一下信息的真实性也是可以理解的。” …… [阅读全文] |
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