中国创投业已现新格局

      随着全球进入后金融危机期和一体化呈现出复杂多变的局面，我国从“十二五”开始，全面进入加快转变经济发展方式的战略攻坚阶段。作为新型投融资制度安排，我国创投业也正进入新的战略发展期。过去的十多年里，中国创投业处于我国社会经济“新兴+转型”的特定历史时期，经过了艰难曲折的历程，从无到有，从小到大，不断发展壮大起来。进入新千年的第二个十年，中国创投业不仅在发展规模和增长势头上，已成为全球的一大亮点，而且在投资体系建设和投资运作效率上，也已发生深刻的变化。境内外大量民间机构和资金进入创投业，并以人民币创投基金为主流，发展势头异常迅猛，同时，创投基金通过高效运作，投资了一批具有自主创新能力和高成长的中小企业不断做强做大，已成为加速推进我国战略新兴产业发展和产业优化升级的重要动力，并强有力地推动了我国多层次资本市场的建设和繁荣。 
　　进入新的战略发展期，中国创投业将呈现何种发展态势，其间又蕴藏着哪些新的发展机遇，还将面对什么样的新的挑战等等，乃是中国创投界尤为特别关注，并亟待进一步深化认识、创新投资理念和更加有效开展投资活动的头等大事。
　　一、中国创投业的发展趋势
　　进入新的战略发展期，中国创投业已出现新的格局，呈现出新的发展趋势：
　　1、投资环境更加宽松，发展空间日趋扩大。
　　在我国经济发展方式全面进入战略攻坚阶段，国家放宽了民营资金进入的经济领域，通过深化改革和扩大开放，进一步打破国有经济对某些行业的垄断。为了加快产业优化升级，国家制定和实施鼓励发展新兴战略产业的一系列重大措施，同时，多层次资本市场正在加快建设和发展，以及香港人民币离岸金融中心设立等。凡此种种，都为中国创投业从市场准入、产业导向到变现获利等方面，提供了更加广阔的发展空间。 …… [阅读全文]

北极光创投杨磊：风险把控力是投资企业标准

    北极光创投合伙人杨磊在出席举办的第六届亚太投资峰会上表示，每个基金对他投资的项目可能都会有一些他自己的标准，这些标准来源很大程度上是一个风险把控的结果。 
　　杨磊表示，北极光是专注于中早期创新性企业投资的公司，致力于培养世界级的中国企业。投资方面我们主要有三个重点方向，一个是清洁能源、环境保护，另外是TMT还有消费。
　　杨磊称，清洁能源和环境保护领域我们投资比较广，过去几年我们投了八家公司，其中包括一些环保材料，我们投了两家生物可降解塑料公司，我们投过太阳能，中国技术非常领先的一家做太阳能电池公司。能源存储方面我们投资了三家公司，包括铺能，做大规模能源存储的公司，还有SPS，是做超级电容。另外投了一家清洁燃料电池。LED方面我们也投了一家公司，在北京的，和学校一起合作的企业。我们在未来方向，其实我们还是会比较宽，在清洁技术领域，各方面从能源产生到传输、消耗，这里有很多机会，希望和大家合作。  
　　杨磊指出，谈到清洁能源的机会或者热点，我觉得现在我们看到的关于清洁能源和环境保护的机会应该只能说是冰山一角，只是我们未来可能十年、二十年甚至更长时间看到的机会的很小的一部分。因为如果我们想在90年代互联网对我们整个生活、经济造成的影响，这是单一的技术。反过来我们想现在我们讲的清洁能源、环境保护，其实牵扯到太多的领域，几乎是无所不在的。从我们提到的照明、纸张，从我们来到会场坐的汽车，大家手里拿的电子器件，任何地方都有清洁能源的机会。 …… [阅读全文]

做好职业规划的四点建议

    一个人的事业究竟应向哪个方向发展，其一生要稳定从事哪种职业类型，扮演何种职业角色，都可以在此之前做出设想和规划，这就是职业生涯规划。关于职业规划我有四点建议：
    一、不要在乎你的第一份工作。从未来的发展来看，第一份工作不管做什么，哪怕只做包装工，不要眼高手低。对职场新人来说，第一个工作做什么并不重要，关键是脚踏实地工作，能在岗位上学到东西、有所积累，扬长避短地积累自己所需要的人脉、专业知识等。
    二、职业生涯规划不是一次活动，职业规划是一个持续的过程。不管是职场新人还是职场老人，重要的是要正确地评估自己，发现你自己，找出你与众不同的优势，不断学习和积累，不论是在大公司还是小公司，重要的是要长真本事，你会离你理想的目标越来越近。 …… [阅读全文]

做职场牛人的三种途径

    经营人脉、参加派对、利用猎头，用好这三种途径，你也可以做一回职场牛人，不用简历照样越跳越高。
    找工作准备简历似乎是理所当然的事，简历写作指导类的文章也到处都是。但之于简历本身，其对毕业生的作用要远远大于已经有过一定的工作经验的职场中人。面对就业市场的萎缩，简历几乎是无效的求职手段。那么不用简历，在这“金九银十”的跳槽季节，又有哪些更好的途径能让我们照样越跳越高，做一回职场牛人呢?笔者在这里提到三种途径：经营人脉、参加派对、利用猎头，试一下吧?谁，都会有机会!
    让人脉资源为跳槽做足铺垫适合对象：是那些在业内从事某类职位时间较长的，有一定影响力的职场人士。
    注意事项：多接触，保持联系，善于对人脉资源进行有效的整合。…… [阅读全文]